El 8 de marzo de cada año es el Día Internacional de la Mujer, una fecha que nos recuerda la importancia de la igualdad de género y nos inspira a continuar trabajando por un futuro más justo e igualitario. Como todos los años en ZYLK queremos unirnos a esta reivindicación. Desde siempre hemos tenido el compromiso de promover la igualdad de género y la venimos implantando como parte de la política corporativa de diversidad junto a nuestros valores: Open Source, Innovación y Compromiso.
En 2022 iniciamos el Plan de Igualdad y hemos trabajado para implementar medidas específicas que fomenten la igualdad real, la promoción de las mujeres y la conciliación de la vida laboral y personal. El teletrabajo es una herramienta, que sin duda ayuda a esta conciliación y se ha convertido en una práctica común que ha demostrado ser muy beneficiosa tanto para la empresa como para los trabajadores. En estos últimos meses, hemos avanzado significativamente en la consecución de los objetivos marcados en el Plan de Igualdad llevando a cabo sesiones de formación y sensibilización en diversidad e inclusión para toda la plantilla, con el objetivo de concienciar sobre la importancia de la igualdad de género y la diversidad en el lugar de trabajo.
Asimismo, hemos promovido la participación de mujeres en eventos y conferencias del sector tecnológico y del Open Source, fomentando su visibilidad y su empoderamiento en estos campos. Desde ZYLK queremos animar a las mujeres a ser líderes y referentes en sus áreas de especialización y romper las barreras que aún existen para su participación plena en estos ámbitos.
En definitiva, en ZYLK estamos comprometidos con la igualdad de género y la diversidad en el lugar de trabajo y en la sociedad en general. El Día Internacional de la Mujer es una oportunidad para reflexionar sobre el camino que hemos recorrido y las metas que queremos alcanzar. Este año, celebramos los avances logrados en nuestro Plan de Igualdad y seguimos trabajando juntos hacia un futuro más equitativo e inclusivo.
Hoy, 8 de marzo de 2023, somos 12 las mujeres que trabajamos en ZYLK, todas tenemos una mirada multidisciplinar distinta y enriquecedora, por este motivo queremos FELICITAR a todas las mujeres que forman parte del equipo y cómo no, ANIMAR y APOYAR a todas aquellas que quieren entrar en el sector tecnológico, luchando contra la masculinización del mismo.
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